实？”
    “对。”杨冠斌应道，“要管理好零售体验店，还是要对这一块的业务比较熟练的，我倒是有想法从几个零售体验店的店长中提拔起一个来负责。”
    林晓听到后，笑着朝杨冠斌说道：“你这是看上了燕京和明珠体验店的两位店长，然后又不知道选哪个好，所以带着难题来找我来了吧？”
    还有一点，林晓没有说透，那就是他已经猜测到杨冠斌是摸不准自己更看重这两位店长当中的哪一个，所以也不好开口。
    林晓小心想了想，其实燕京零售体验店的魏晓菲以及明珠零售体验店的何茜都不错。
    这两位店长自己都接触几次，无论是销售能力还是管理能力都比较强，而且两人也是同一时间来到公司的，资历、经验都一样。
    这样一琢磨，林晓发现，还真的不是特别好选，他相信两个人无论哪一个提拔起来，应该都能够胜任这个岗位。
    但是，也不可能一下子把两个人都提拔到市场部当中，市场部空不出这么多的岗位。
    至于把两人当中的哪个放到别的部门，又有点浪费了。
    “林总，是不是不太好选？”杨冠斌这时候开口问道。
    “其实我之前也琢磨了一会，觉得两个人选谁都可以的，偏偏这样反而
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