匠们的绩效工资，已经接近2贯，不用费那个心思，可是对于一些帮工们，这可不是一笔小钱。

    第一个吃螃蟹的，不是大匠，也不是帮工，而是一个普通劳力，相对于大匠他们，他对于这个钱更加的看重，他在自己劳动的过程之中发现，有一个步骤是重复的，拿过去，又要拿过来，而且这个步骤只是让匠人们看一看，而不是在铁匠台上面操作，他感觉，能不能让帮工们过来一下，这也可以节约一两个步骤。

    他只是感觉，甚至没有提出来一个解决的方案，可是这里是哪里啊，这里是铁匠工坊，不但有赵信这样，熟知冶炼，并且还有后世眼光的人，还有那些资深的匠人。

    一些老师傅，他们算不知道统筹或者科学的道理，却有丰富的经验，赵信设定的评估组，就是由他来牵头，最终联合这些人兴建的。

    一个普通劳力，拿出来的方案，刚开始，没有太多人在意，只是感觉走走过场，可是一看之下，果然如此，这个步骤可以节约两个步骤，让冶炼的速度提升一点点。

    看起来一点点不多，可是集中到整个产出上面，可就多了，节约了时间，特别是劳力们，最关键的是，这是一个思路。

    铁匠工坊成立之后，所有的一切都是从冶
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