那也不是他的风格。

    钱莱莱听到这话，以为自己有什么做得不好，这万一要是没过试用期再被开掉，想想自己花出去的钱，还有下个月要还的信用卡，内心开始上演各种剧情，没吭声老实的坐下。

    “之前跟你说过公司要运营行业微信号的事，这件事我准备交给你。”他继续说。

    “哦，但是有家那边……”虽然不是不满意她的工作，而是交给她更重要的事，可她第一感觉就是压力巨大。

    “不是说这个号全部让你做，是你组织公司的人一起做，你来牵头，利用公司的资源，当然也可以利用外面的资源，只要是对工作有帮助的。”他赶忙解释说。

    “但是大家能听我的吗？”钱莱莱想到自己又不是领导，名不成言不顺的，再加上大家看似都比她资历深，她可没信心能指使得了谁。

    “稍后我会叫大家一起开会，只要是工作就需要大家的配合，没有应不应该……”他总得给她吃个定心丸就说。

    本来因为公司太小，他只想暂时扁平化管理，不想搞那么多层级，所以在公司并没有什么总监、主管这些职位。

    虽说钱莱莱不自信，但是老板能把这工作交给她，说明是对她的信任，她心里还是挺高兴
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