额同样由被处分干部产生。
    所有报名人员都必须经过笔试选拔，局领导按一比三、科室主任和办事员按一比五进入面试。
    面试同样采用百分制，与笔试成绩相加，按总分排序从高到低予以录用。
    此次只有三个加分项，最高也只能加3分，且同一项次只加1分，不准重复累计：一是省委组织部后备干部加1分；二是近五年内被评为省市级优秀党员加1分；三是精通英语且获得六级以上证书加1分。
    其它诸如基层工作经历、学历、职称等均不加分。
    笔试前一天，在原招商局全体干部员工的强烈呼吁和多名常委建议下，吴郁明和方晟紧急会商同意额外增加一个加分项：
    原招商局干部员工通过笔试后，总分加2分！
    离笔试还有四十分钟，主持本次竞聘的考官团队才乘坐大巴车抵达鄞峡，与守在外面的方晟等市领导握手后进入考场。
    离考试还有十五分钟，省城那边双人在服务器题库里随机生成试卷，通过加密邮件发给鄞峡这边主考官，现场打印后分发给监考人员，再分发到考生手里，写上单位、姓名，开考铃正好响起。
    “这节奏掌握得，真称得上炉火纯青！”吴郁明赞不绝口，“基本杜绝
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