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第四百五十四章:全面发展!

下的,后续李毅可能会成立一个工厂内部的慈善基金,扶持那些生活水平不太高的工人家庭。
    为了实现提高工厂的工作效率,这些工人们将会进行一个集中的培训,如何使用机械,如果遵守安全生产管理规范,如何确保工作能够顺利进行,这些问题都是有明确的规章制度和执行标准的,福利给到位了,工作自然也要到位,说白了这就是一个各取所需的过程,我付给你钱,给你相当的福利,那么你就要展现出你的价值,你的劳动力。
    李毅和人做生意,从来都是相对而论,对事不对人,不会看低任何人,也不会高看任何人。
    会议室很宽阔,绿色的墙裙,刷白的墙壁,都给人一种十分凄凉的感觉,实际上并非是这样,只是因为刚刚打扫完毕,所有的座椅和桌子都还没有更换,看上去有些陈旧了,不过却都很干净,这都要归功于靠山村的那些心灵手巧的妇人们了。
    这些妇人们也都是找到了自己合适的工作,有些人擅长打扫卫生,有些人适合起锅做饭,各司其职,也算是活的很轻松,因为自己始终还是有些用处的,所以在一些小事情上就更加的用心用力了,椅子都被擦得干干净净,除了上面的一些受潮和刮痕有些显眼之外,基本上就和刚刚新买回来的没有什么区别。
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