林氏集团的职业经理人还有二十八位，原本这批录取的高层名额只有二十个的，可是前来面试的人才实在太多太优秀了，令得各个面试组的考官为自己看中的人才明争暗斗，几乎上升到撕逼的地步。
    最后林诚果断拍板，决定增加录取名额，招聘名额从二十位增加到二十九位，终于令得所有人都皆大欢喜。
    唯一美中不足的是林诚想给林氏集团增加两名副总裁的目的没有达到，他很快就要离开集团总裁的岗位，对于林氏集团当然放心不下，所以临走前便把权力交付到方德华手上，对方德华进行了层层考验。
    方德华同样没有令林诚失望，处理集团事务甚至比林诚更加条理分明，许多棘手事情到了方德华手上很快就会被他轻易化解掉，个人能力表现得非常出色。
    可方德华越是表现出色林诚就越不敢把林氏集团交付给他，总觉得应该给方德华找个竞争对手制衡他才觉得安心。
    林诚熟读历史，对于历代开国君臣关系往往不得善终而感到遗憾，一般人看待这些历史时往往会发出卸磨杀驴、兔死狗烹的感叹，批评君王冷血无情，只可共患难不可共富贵。
    然而身为君王，“总有刁民想害朕”的心思是君王的本能，当手下的能臣太过得力功高盖主
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