也道：“林总，我们肯定会支持你管理好公司，但公司的发展壮大不是一朝一夕的事，如今公司的发展刚刚有所好转，维持原有的发展规划才是最好的选择。”
    夏伯殷和韦彼得等管理层也是点头附和。
    林佰诚见此并没有感到意外，对于一家上市公司来说，并不是说成为第一大股东就马上能掌控公司了，还要掌控这家公司的董事会才行。
    持股比例高，掌控的是股东会，但股东会一年到头开不了几次。董事会就不一样了，董事会负责管理公司，管理层自然也由董事会管理了。
    同时，管理层通常也会有数人担任董事会中的董事，像和记黄埔总共有九个董事名额，总裁韦理、副总裁李察信、副总裁陈星汉、主管业务的夏伯殷、主管人事政务的韦彼得这五人都是董事会的董事。
    一旦有管理层支持，大股东就能很顺利的掌控公司的董事会，从而掌控公司。
    当然了，也不是说第一大股东没有管理层支持就掌控不了公司，这是不可能的，只不过会没有那么顺利，需要花时间慢慢将董事会中的董事换成自己人，然后再通过董事会在公司安排自己人，这样才能慢慢掌控公司，这中间需要花不少的时间。
    林佰诚不准备花那么长时间掌
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