，真正能够决定企业前途命运的，也就是这些年龄偏大的老员工了。
    江奕去过张巧慧等人的企业，当时顾及地方的面子、不好占据华国第一破产企业起死回生的荣耀。后来石永界想要让渡大部分股权却没成功，原来根子却是他们经历了一次失败，心理承受能力大大降低了。
    只是这样越过石永界是不是有些小动作的嫌疑，
    “不只是我一个人觉得老石太保守了，还有几个人想出来一起干，当然大股东还是老厂。”张巧慧看出江奕在犹豫，也知道自己背地里说老石的短处有些不对，可是今天的机会太难得，她必须搏一把：“好几个老同事不看市场看过去，总是说‘现在已经是过去员工人数的好几倍，我们还能玩的转嘛’，或者就是害怕订单今天有、明天没有的。反正就是思想上总是离不开过去的失败。”
    张巧慧等人再次发起的企业成长太慢，江奕也觉得很可惜。这个企业要是成功了，示范效应将会非常明显，比地方政府十次劝说和广告都好。
    “如果你们出来了，就不怕上游企业销售上不去、订单没了吗？招了那么多员工的话，每个月的工资都是多少钱？”
    “你说的怎么和他们几个人一样？”张巧慧在江奕这里再次听到了同样的话语
 <本章未完请点击"下一页"继续观看!>