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第352节

就必须间隔四小时杀一个,好给我恢复能量的时间。”
    沈奕点头:“这个不用担心,我们会配合你的。具体怎么操作等到时候再想办法吧。现在最重要的是我们要就各人表现做一个大致的评估方案,并争取获得绝大多数人的认可。”
    血腥都市原本也有自己的贡献评估标准,那就是贡献积分。
    但是都市的评估有两个重大问题。一是它不计算辅助能力所起到的作用。二是它不计算战斗时各人遭遇的危险性以及关键作用。
    此外就是悬赏积分的问题。
    这些问题倘若不加以解决,导致的后果便如买彩票一样很容易造成少数人的暴富和多数人的失落,不利于稳定——倘若次次都是断刃队拿悬赏积分,独享所有奖励,想必任何人都无法接受。
    因此在团结作战这个大前提下,就需要有一个更新更好的,可以取代都市标准的方式来重新进行利益划分——悬赏积分可以不分,装备奖励必须要分!
    而对沈奕来说,问题还不仅仅是这样。
    他拉拢众人,是为了让他们为自己服务,以使自己获得最大利益。
    既然自己要做老板,那其他人就得做工人。
    既然是工人,那就得被剥削。
    这样一来分配方案的制订
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