(前传)重生的计划
来几年选秀顺位一般,要不是神抽了一个状元拿到了姚明,还不知道会烂多少年。
未来多年火箭未能腾飞有两大因素:一是选秀不力:火箭的时任总经理卡罗尔.道森是以选秀差劲而闻名的(在他多年工作中只有一次选秀值得称道,就是国人骄傲——大姚),而他的继任者莫雷选秀水准很高;二是伤兵满营:姚明和麦迪被使用过度,出场时间和回合占有率过高导致姚麦晚期基本轮着伤;
远飞对自身的价值也有一个理性的判断。选秀对于他来说简直是小菜一碟,哪个新人是水货,哪个是明日之星,他可都记在脑子里。通过选秀和交易提高队伍的板凳深度,也就能帮助球队的核心球星获得更多休息时间,改善健康因素,减少伤病隐患。
但他的价值不仅仅是信息,更是篮球理念。20世纪的老派篮球和21世纪的新派篮球哪个更强?关公战秦琼的话题总是讨论不出结果,但远飞就要切实去打一场篮球理念的时代战争。
要打赢这场仗,先要有一个职业定位。作为老板?主教练?球队经理?球探?执行总裁?远飞思考后,决定跳出这些常规位置,他给出了一个属于自己的独特答案。
经过多年积累,数据分析师王远飞终于准备向NBA迈出第
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