更有甚者，哪怕到了饭点老部下们说走就走，都不会挽留吃饭。君子之交淡如水，高层交往都能做到反璞归真的境界。
    如此一来，几个月里倒也平安无事。
    但俗话说一个碗里吃饭，总有筷子汤匙磕磕碰碰的时候，有时你越想避免什么往往就越有可能发生什么。
    争端的起因在于“借名额”问题。
    什么叫“借名额”？
    省直机关提拔厅级干部都有一定的分配比例，比如省委1个，省正府2个，省组织部1个，省宣传部1个等等——没有文件这样规定，但总体把握这样的尺度，不会出现省委一下子提拔5个，省正府、省组织部等颗粒无收的情况。
    在僧多粥少的情况下，名额配比制既是框架下的平衡，也是合理激发内部竞争机制，充分体现能者上、庸者下的精神。
    但有时会出现特殊情况：比如省委有2位同志都非常优秀，名额却只有1个，舍掉谁都不合适或容易引起麻烦；与此同时省正府虽然竞争激烈，入选者怎么看都比省委略逊一筹。
    怎么办呢？过去通常采取宏观调节的办法，通过两种方式“借名额”：一是省正府减掉1个名额给省委，约定明年省委归还；二是省委4位同志当中有人提拔到省正府
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