招到满意的人才。
    广发翻译公司找译员，
    未尝没有挑员工的心思。
    颜司明把德语中最困难的点抓住，一串一串考验从他嘴里冒出来，渐渐地有人开始结巴、翻译速度变慢。
    不用任何话语，
    一位中年男译员直接出局。
    当然，他不仅可以报销来回车费，而且得到一定的幸苦费补贴。
    令颜司明惊喜的是，
    叶曦能顺利通过第一关。
    哪怕接下来的考验她不能上，看其正值妙龄，也值得公司留下来培养，至少他不会被认定成“色令智昏”。
    有智慧的漂亮女人迷人。
    有智慧害羞的漂亮女人最迷人。
    *
    第三关考验的是相关专业知识词汇。
    口译，特别是会议翻译，有很多专业术语。
    这个得靠译员的知识积累，东阳公司之前亦将部分专业词，传发至各译员邮箱，如何短时间内掌握专业知识，是各译员的实力。
    学会外语就会翻译，是对翻译这一行业的误解。
    在坐皆是精通德语人才。
    但涉及专业用语，明显中年女译员有些跟不上节奏，毕竟这次会议涉及到太阳热水
 <本章未完请点击"下一页"继续观看!>