第98章 竞争机制
面大小,完全取决于上门用餐的顾客心情。
这席面大小,从来就没有提前预订好的时候。
到时候确实难办。
姚石则转头看向了王景瑞。
相比于向来一言堂的董俊田,他还是觉得王景瑞更好沟通一些。
果然,王景瑞斟酌了一下,说道:“我是不太清楚你们后厨是怎么管理的,不过在我那儿,一般都是按绩效考核来。烤肉区,主食区,中餐区,西餐区......像几个区我都给划片了。一个月经营下来,哪个区的食品受欢迎,哪个区的提成就高一些。”
董俊田一听,顿时眼睛亮了!
后厨的赵猛和谷云武都是店里的老人了,厨艺肯定没问题,但是这工作积极性肯定也高不到哪儿去。
董俊田忍不住问道:“景瑞,这绩效考核,你们是怎么定的呢?”
王景瑞:“比服务,比食材的口味,各显神通呗!反正不管怎么折腾,到了月底,哪个区做的好,哪个区的人员就能多拿提成。只要看到钱了,都不用咱们费心督促,他们自己就上心了。”
董俊田:“别说,你这招不错!”
姚石更是眉毛一挑:“干脆直接分组接单,客人来了,散客就按顺序排,常客则是由顾客指定谁,就算谁的单。”
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